Buenas Prácticas de Liderazgo Aplicada a las Organizaciones Sociales Desde la Formación en Investigación en Comunidades de Cartagena.

Autores/as

  • Joaquín Jiménez Castro Magister en Administración, Docente Asociado de la Universidad Libre y Director de Planeación de la Universidad Libre de Cartagena.
  • Edinson Arellano Sánchez Docente Asociado de la Universidad Libre. MBA en Administración Unimedellín. Coordinador del Centro Empresarial de la Universidad Libre de Cartagena.

Palabras clave:

Dirección, Comunidad, Intervención social, cambios positivos, liderazgo

Resumen

Como estrategia de intervención social unido a la formación académica a partir de la Asignatura de Dirección y Liderazgo, se presenta una serie de casos relacionados con Fundaciones que prestan un servicio social y un espacio para que los estudiantes de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Libre de Cartagena participen activamente en cambios positivos sobre comunidades vulnerables en el Distrito de Cartagena.

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Publicado

2020-11-30

Número

Sección

Empresa y Sociedad

Cómo citar

Jiménez Castro, J., & Arellano Sánchez, E. (2020). Buenas Prácticas de Liderazgo Aplicada a las Organizaciones Sociales Desde la Formación en Investigación en Comunidades de Cartagena. Gerencia Libre, 5, 17-31. https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/gerencia_libre/article/view/6981

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