Programa de permanencia con calidad desde el concepto de alineación total y las teorías administrativas: caso Universidad Libre Seccional Cúcuta

Autores/as

  • Jesús Ernesto Parra Muñoz
  • Juan Ernesto Pérez Pérez Universidad Libre

DOI:

https://doi.org/10.18041/2539-3669/gestionlibre.8.2019.8126

Palabras clave:

Permanencia, Deserción, Teorías Administrativas, Alineación Total

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Publicado

2021-10-30 — Actualizado el 2023-06-06

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