Impacto de la red social LinkedIn en el desarrollo de la marca personal de los profesionales colombianos
DOI:
https://doi.org/10.18041/2322-8415/ingelibre.2024.v14n24.11774Palabras clave:
LinkedIn, Marca personal, embajadores de marca, perfil profesionalResumen
En Colombia, el uso de plataformas digitales para buscar empleo está en aumento, especialmente a través de LinkedIn, la plataforma más popular según un informe oficial. La construcción de una marca personal es crucial tanto para individuos como para empresas. LinkedIn se ha destacado como una herramienta esencial para esto, permitiendo a los usuarios sobresalir en un mercado laboral competitivo y ayudando a las empresas a atraer talento y consolidar su imagen. Esta investigación explora cómo LinkedIn se ha convertido en una poderosa herramienta para el desarrollo de marcas personales en Colombia. Examina cómo esta plataforma influye en la identidad laboral, cómo las redes profesionales en línea están cambiando la búsqueda de empleo y cómo las estrategias de marca personal en LinkedIn pueden beneficiar tanto a profesionales como a empleadores. El objetivo es mostrar cómo LinkedIn fortalece la identidad laboral y mejora la competitividad en el mercado colombiano.
En conclusión, a través de esta investigación, se evidencia cómo LinkedIn influye en la identidad laboral, transforma la búsqueda de empleo y ofrece estrategias efectivas para el beneficio mutuo de profesionales y empleadores. LinkedIn emerge como una poderosa herramienta que fortalece la identidad laboral y mejora la competitividad en el mercado colombiano, destacando su papel fundamental en el desarrollo de la marca personal del profesional en Colombia.
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