Caracterización General de la actual demanda de Postgrados en Ciencias de la Gestión, Administración y/o Empresariales en el Mercado Potencial y Cautivo de Bogotá D.C
Palabras clave:
Administración, investigación, postgrado, tecnología, empresas, demanda postgradual, contexto, globalización, elecciónResumen
Lo expuesto en el presente documento evidencia los resultados parciales obtenidos de la investigación realizada para el macro proyecto denominado "Estudio del Estado Actual y Perspectivas de Postgrados en Ciencias de la Gestión y Empresariales desde Bogotá y con Pertinencia Global". Lo afirmado pretende brindar conclusiones a programas de formación de postgradual con cierta amplitud de variables y de valores agregados a tener en cuenta al momento de implementar un postgrado y de acuerdo a la información suministrada por el mercado potencial conformado por personas interesadas en acceder a este tipo de formación.
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Referencias
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El Economista. (201.5). Crédito, tu aliado para estudiar un postgrado. Recuperado el 2 8 de Mayo de 201.5, en http:// eleconomista.com.mx/finanzaspersonales/201.5/ 05/28/ credito-tu-aliado-estudiarpostgrado.
Ministerio de Educación Nacional. (201.4). Perfil académico y condiciones de empleabilidad graduados de educación superior (2001. - 201.J) y certificados de educación para el trabajo y el desarrollo humano (201.0- 201.J). Pag 1.2.
Portafolio. (2008).¿Cuánto tiempo esperar para iniciar un POSTGRADO?. Recuperado el 21. de Febrero de 2008, en http://www.portafolio.co/ economía/finanzas/esperariniciar- POSTGRADO-337644.
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Sistema Nacional de Información de la Educación Superior SNIES. (201.6) Recuperado al 31. de Enero de 201.6 en http:// snies.mineducacion.gov.co/ consultasnies/programa/buscar.
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Publicado
2018-12-06
Número
Sección
Artículos
Cómo citar
Parra Lombana, J. A. (2018). Caracterización General de la actual demanda de Postgrados en Ciencias de la Gestión, Administración y/o Empresariales en el Mercado Potencial y Cautivo de Bogotá D.C. Perfiles Gerenciales. El Ser Humano detrás Del Empresario, 5(1), 16-25. https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/per_ger_humano/article/view/4498
