La responsabilidad empresarial y su análisis multivariado
El presente siglo se esperaba con muchas expectativas, varias de ellas se cumplieron con el avance en la medicina y su apoyo en la robótica, la facilidad de acceso a la información y el avance de las telecomunicaciones. Hay muchos retos en neurociencia y oncología que aún pareciera estar en el siglo XX, aunque se es rápido en el diagnóstico, ha sido muy lento la prevención. El ser humano tiene la responsabilidad de cuidarse para su edad adulta. Ya se está en el primer cuarto del siglo XXI, las profesiones comienzan a cambiar sus nombres, algunas ocupaciones tienden a desaparecer y las personas y corporaciones actualmente están orientándose a las necesidades del mercado y de la realidad que no deja de sorprender ante su estabilidad inestable, pues lo que se perfecciona hoy, mañana se mejora y deja en segundo plano el presente; por eso el mañana cada vez es más interesante y la prospectiva empresarial permite sendas en medio del caos, en medio del cambio constante.
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El contrato de mutuo financiero en Colombia como instrumento para acceder a la dignidad humana
Partiendo de la realidad colombiana se observa como muchas personas dependen del Contrato de Mutuo para resolver necesidades de bienes y servicios, puesto que los ingresos son insuficientes para comprarlos o contratarlos, por lo que las entidades financieras, ofrecen distintas modalidades de créditos, según la destinación. De esta manera se convierte el contrato de mutuo financiero en un instrumento para acceder a la dignidad humana. A lo anterior se llega analizando doctrinal y jurisprudencialmente el concepto, función económica y social, características y limitaciones a la autonomía privada en este tipo negocial, en el que convergen las libertades económicas, pero con las limitaciones propias de nuestro Estado Social de Derecho, así como la dignidad humana en sus distintas dimensiones.
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Implicaciones éticas de la inteligencia artificial que aprende del comportamiento humano en la selección de personal
La adopción de herramientas de inteligencia artificial (IA) en los procesos de selección promete eficiencia y objetividad, pero también plantea riesgos éticos y psicológicos. Este artículo resume y amplía los argumentos críticos sobre cómo algoritmos entrenados con datos históricos pueden reproducir y amplificar sesgos (p. ej., casos como Amazon), afectar la equidad, la privacidad y la experiencia de los candidatos, y erosionar la dimensión humana del reclutamiento. Se discute el dilema ético de que las IA “aprendan” del comportamiento y los datos de los usuarios: si bien la capacidad de aprendizaje puede mejorar decisiones, también implica riesgos cuando los datos son parciales, incorrectos o discriminatorios. Se proponen recomendaciones para mitigar riesgos: supervisión humana, transparencia algorítmica, auditorías de sesgo, diseño centrado en el ser humano y marcos regulatorios.
Hacia una reinterpretación de la responsabilidad social empresarial desde las fuentes del pensamiento judío: el concepto de tikún olam al interior de entornos corporativos
Este artículo examina el concepto judío de tikun olam —literalmente, “reparación del mundo”— como fundamento ético y espiritual para una reformulación profunda de la responsabilidad social empresarial (RSE). A partir de una crítica a las tensiones morales del capitalismo contemporáneo —expresadas en la desigualdad, la explotación laboral y la crisis ambiental— se argumenta que los marcos convencionales de RSE resultan insuficientes al reducirse, con frecuencia, a instrumentos reputacionales o estrategias de mercadeo. Frente a ello, se propone un enfoque alternativo fundado en el pensamiento judío, que concibe la acción económica como parte de un mandato moral integral. El artículo adopta una metodología hermenéutica y argumentativa, basada en la exégesis de fuentes clásicas y su articulación con categorías contemporáneas de gestión y ética corporativa. Se reconstruye el desarrollo histórico de tikun olam y se examinan principios afines —tzedaká, jesed, bal tashjit, derej eretz, arevut— como pilares de una ética empresarial transformadora. Se identifican cinco ámbitos de aplicación práctica: gobernanza ética, inclusión social, sostenibilidad ecológica, responsabilidad con los stakeholders y espiritualidad organizacional. Finalmente, se argumenta que el enfoque judío aporta una visión de largo plazo, una noción profunda de bien común y una crítica sustantiva al carácter superficial de muchas iniciativas actuales de RSE. Se concluye que tikun olam ofrece no solo un marco normativo sólido, sino una orientación espiritual que permite reconfigurar la empresa como agente ético en la transformación del mundo.
El profesional de las ciencias contables y sus competencias profesionales
Es necesario comprender el concepto de competencias profesionales no como un componente independiente, sino como un conjunto unificado de características que habilitan a los profesionales para enfrentar situaciones de variados grados de complejidad. Las habilidades profesionales pueden abarcar una diversidad de elementos, tales como capacidades, destrezas, actitudes e incluso valores. Considerando el objetivo principal de esta investigación, que es analizar las competencias desarrolladas por los estudiantes de Contaduría Pública en el ámbito del área profesional, se utilizó una metodología de carácter cuantitativo. Este enfoque metodológico se sostiene en la lógica y demuestra un carácter imparcial. Respecto a los hallazgos del estudio, se han determinado las variables más significativas en relación a las competencias de los contadores públicos; entre estas se pueden mencionar la capacidad de desarrollar relaciones interpersonales, esta recibió un 65% de validación de la muestra por lo que se percibe como una de las más importantes, mientras que el 62% de los participantes de la muestra indican que la habilidad para razonar lógico es fundamental. Respecto a las conclusiones, se ha conseguido categorizar las competencias en tres grupos diferentes. El primer conjunto abarca las habilidades vinculadas a la interacción y la comunicación. El segundo conjunto incluye las habilidades relacionadas con la gobernanza y el estudio estratégico. En última instancia, el tercer grupo incluye aquellas habilidades vinculadas con las habilidades de pensamiento lógico.
El empoderamiento de las fuerzas especiales de infantería de marina
La Fuerzas Especiales en Colombia cuentan con unidades de comando como lo es el Comando Jungla, considerado como una fuerza especial letal en la actualidad a nivel internacional es visto como el más letal del mundo, que está conformado por hombres altamente entrenados y capacitados por él SAS GIGN y Boinas Verdes de Estados Unidos, reciben entrenamiento en todo el mundo y son reconocidos a nivel geopolítico. Para conocer un poco más de las fuerzas especiales de Infantería de Marina es necesario hacer una connotación histórica, esta connotación permite conocer el inicio de las unidades especiales y de las denominaciones de comandos, que nacieron en la selva en el año de 1956, dando inicio a la flotilla vista y a los comandos anfibio que nacieron de una forma asertiva para la institución, y se consolidaron en el año de 1970 cuando históricamente la Fuerza Naval del Sur elaboró el primer plan de operaciones para los comandos de selva. En el año de 1972 el fortalecimiento y las competencias de la armada Nacional de Colombia, brindó la capacidad de desarrollar continuamente operaciones militares de apoyos a guardacostas, inspecciones antinarcóticas y de entrenamiento, Cómo lo son las operaciones UNITAS. En cuanto al génesis de la capacidad de las fuerzas especiales en la Infantería de Marina, su origen naval data cuando se crea la Agrupación de Fuerzas Especiales antiterroristas urbanas actualmente conocidas como GFENC , estratégicamente ubicadas en la ciudad de Cartagena Bolívar, esta unidad nació debido a los excelentes resultados y a las necesidades institucionales, posteriormente también nace el Comando de Fuerzas Especiales ARC COFEAR y la agrupación de Fuerzas Especiales Urbanas en el año de 2004. En el año 2003 solo existía la unidad especial organizada del Batallón de Fuerzas Especiales de Infantería de Marina, destacándose por ser la pionera en el combate cercano y en las maniobras urbanas, fue creada debido al incremento de las acciones terroristas realizadas por los grupos de narcotraficantes, narcoterroristas, guerrilleros y la delincuencia organizada en diferentes ciudades del país, lo cual dio la necesidad de contar con una unidad especializada para contrarrestar amenazas terroristas en las áreas urbanas y semiurbanas, fue así como a pasar el tiempo la Infantería de Marina y su Fuerza Especial tuvieron una efectividad, en la dinámica del conflicto, y en el desarrollo de los roles institucionales y la misión constitucional que lleva a cabo la armada Nacional de Colombia por medio de la Infantería de Marina, este grupo de Operaciones de Fuerzas Especiales ha logrado evolucionar hasta convertirse en una de las unidades punta de lanza en el desarrollo de las operaciones navales especiales llevadas a cabo en escenarios urbanos, rurales, semiurbanos, marítimos y fluviales, los cuales por su naturaleza están en constante dinámica, es así como se ha logrado el empoderamiento de las Fuerzas Especiales de Infantería de Marina a lo largo y ancho de la historia en el país.
Gobierno corporativo y gestión de riesgos: una revisión de las teorías y su impacto en la sostenibilidad empresarial
El gobierno corporativo (GC) y la gestión de riesgos se han convertido en pilares fundamentales para la sostenibilidad y el éxito de las organizaciones en un entorno empresarial cada vez más complejo y globalizado. Este artículo realiza una revisión de literatura sobre las principales teorías que sustentan el GC, como la teoría de la agencia, la teoría de los stakeholders, la teoría de la dependencia de recursos y la teoría del stewardship, entre otras. Además, se analiza la interrelación entre el poder, las teorías del GC y la gestión de riesgos, destacando su relevancia en la toma de decisiones, la creación de valor y la resiliencia organizacional. El estudio concluye que la integración de estos elementos es esencial para garantizar una gestión empresarial eficaz, transparente y sostenible, alineada con los intereses de todos los stakeholders.
El rol del talento humano en las organizaciones: una perspectiva desde el enfoque de la responsabilidad social empresarial
Las organizaciones buscan ante todo ser reconocidas por su aporte que le hacen a su entorno, la Responsabilidad Social Empresarial más que una conceptualización se ha convertido en una herramienta a la que todo empresario que desea permanecer en el mercado y que busca posicionar su empresa, la aplique para ser aceptada tanto por sus grupos de interés, su talento humano y para las demás personas del entorno, este artículo tiene como propósito señalar los referentes que se están dando en cuanto a RSE y el efecto que ha traído, además de revisar cómo ven a las organizaciones cuando cumplen de manera ética sus compromisos sociales; se acudió a bases de datos y se hizo mediante un análisis hermenéutico, en que se logra concluir que las empresas socialmente responsables no sólo contribuyen al posicionamiento de marca, sino su reputación les permite ser aceptadas y valoradas por la calidad y eficiencia en la formación del talento humano y su efecto sobre el bienestar del entorno.
El derecho humano a la identidad digital
La irrupción y el incesante avance tecnológico cada vez más implica mayores retos para la academia y las ciencias jurídicas. Con mayor frecuencia se debate acerca de la categoría de “derechos digitales” debido a la transformación de las relaciones humanas en torno a estos espacios. Ante esto la noción de identidad digital ocupa una creciente importancia en la agenda global, y a falta de reconocimiento jurídico esta investigación cualitativa aborda distintas aproximaciones conceptuales para sugerir la necesidad de su interpretación como derecho humano. Para este propósito, se recurre a la evolución de los entornos digitales causada por las redes sociales, la monetización de las cuentas de usuario, el comercio digital, el anuncio del Metaverso de Facebook, y muchos otros escenarios que, indiscutiblemente, han dado un nuevo sentido al concepto de identidad complejizando la interpretación de las relaciones jurídicas. En últimas se sostendrá que la noción de identidad digital comprende como la existencia y participación de las personas en entornos digitales, y conforme a esto se destaca, por un parte, la implementación de medios para la identificación física en espacios digitales, y por otra, la creación, administración, uso y disposición de cuentas de usuarios en plataformas digitales.
Estado actual del mercado financiero en hipotecas navales y reglas de subastas de buques en Colombia: un análisis de los últimos tres años
Este estudio examina las reglas que regulan las subastas y el estado del mercado financiero en buques adquiridos mediante hipoteca naval en Colombia en los últimos tres años. A través de un análisis detallado de la normativa colombiana, se exploran las disposiciones que gobiernan los remates de estos buques, con un enfoque particular en los créditos obtenidos en el país. La investigación se basa en estudios de casos relevantes para esclarecer las complejidades inherentes a los remates de buques que se hayan hipotecado en el país y busca analizar el mercado financiero de estas hipotecas. Además, se identifican desafíos potenciales y se proponen recomendaciones para mejorar la eficiencia y transparencia de estos procesos. Al profundizar en este aspecto crítico de las finanzas marítimas en Colombia, el estudio aspira a ofrecer información valiosa para partes interesadas, formuladores de políticas e investigadores interesados en la intersección del derecho marítimo y las finanzas.
El estatismo: el cáncer de nuestra sociedad
Este artículo explora cómo el clientelismo, el tráfico de influencias y el mercantilismo afectan la economía y el tejido social de las sociedades modernas, especialmente en Colombia. Estos fenómenos son síntomas de una “enfermedad” social que crea dependencia y corrupción, debilitando la efectividad del estado y perpetuando el subdesarrollo. El clientelismo implica que los políticos ofrecen beneficios a cambio de apoyo, lo que refuerza una cultura de dependencia. El tráfico de influencias permite que aquellos con conexiones políticas obtengan ventajas injustas en procesos burocráticos. Por último, el mercantilismo se basa en el favoritismo en la adjudicación de contratos, afectando la confianza pública y la legitimidad del Estado. En conjunto, estos factores contribuyen a la ineficiencia económica y la falta de oportunidades, incrementando la desigualdad y la pobreza.
La inteligencia artificial, una herramienta poderosa en un mundo atiborrado de información
La inteligencia artificial llegó para facilitar la vida, pero si no se sabe aplicar, la complicará, te orienta en procesos, genera modelos y algunos prototipos y estereotipos, todos a la expectativa, algunos que no se suben en definitiva a la modernidad la ven como el desastre del futuro, otros aún dicen que es el desastre del presente.
La competitividad de las pymes en materia de finanzas desde la óptica de la teoría de los recursos y capacidades
La competitividad de las pequeñas y medianas empresas (PYMES) en el ámbito financiero puede ser analizada desde la Teoría de los Recursos y Capacidades (TRC), la cual sostiene que las empresas pueden obtener ventajas competitivas sostenibles mediante la gestión efectiva de sus recursos y capacidades internas. En el contexto de las PYMES, esta teoría se enfoca en identificar, desarrollar y utilizar recursos únicos como activos financieros, habilidades del personal y relaciones con clientes, y capacidades como la innovación y la gestión eficiente de las finanzas. La aplicación de la TRC en PYMES implica un análisis detallado de sus recursos y capacidades actuales, así como la identificación de áreas de mejora. Esto puede incluir la inversión en tecnología financiera, la formación de alianzas estratégicas y el desarrollo de una gestión financiera robusta. Los recursos claves identificados incluyen capital de trabajo, acceso a crédito e inversiones en tecnología, mientras que las capacidades financieras incluyen la gestión de tesorería y la planificación financiera. Los resultados sugieren que la gestión eficiente de los recursos financieros y el desarrollo de capacidades financieras son fundamentales para la competitividad de las PYMES. Se recomienda a las PYMES invertir en tecnología financiera, capacitar a su personal, fomentar alianzas estratégicas y adoptar prácticas sostenibles para mejorar su posición en el mercado. Estos enfoques pueden ayudar a las PYMES a enfrentar los desafíos financieros y a mantener una ventaja competitiva sostenible.
De empresas familiares informales a sociedades mercantiles
La familia se le ha considerado como motor de desarrollo de las sociedades, cualquiera que sea su conformación y dados los cambios en la manera de concebirla, sigue considerándose como un elemento vital para el fortalecimiento de las comunidades, el propósito de este artículo es revisar en la línea de tiempo el avance de las familias y su incidencia en las sociedades mercantiles, se indaga sobre referentes que nutren la información y se hizo metodológicamente desde la epistemología de las ciencias sociales, específicamente el Derecho y apoyado en el Derecho Comercial; por lo que es un artículo de revisión apoyado en la base de datos de la Universidad Libre y de Google Scholar, en él se concluye que desde los micronegocios, las famiempresa, hasta llegar a los Grupos Económicos, la familia ha sido la base del crecimiento y desarrollo de Colombia.
Mejorando la comprensión lectora en estudiantes de tercer grado mediante storytelling: Un estudio mixto sobre el uso de TIC en educación rural
Este artículo examina la comprensión lectora como un componente crucial para la educación integral de los estudiantes. El estudio se enfoca en potenciar la comprensión lectora a través del uso del Storytelling como estrategia didáctica en alumnos de tercer grado de la Institución Educativa Rural Simón Bolívar, ubicada en La Montañita, Caquetá. Se adoptó una metodología mixta con un enfoque descriptivo, basada en secuencias didácticas de aprendizaje. El proceso pedagógico incluyó la creación de un curso digital en la plataforma Mil Aulas, donde se implementó integralmente la estrategia de Storytelling. Los resultados indicaron que el uso de tecnologías de la información y comunicación (TIC) es efectivo para mejorar las habilidades de comprensión lectora de los estudiantes, permitiéndoles avanzar en competencias pragmáticas, semánticas y sintácticas, así como realizar análisis a niveles literales e inferenciales en el contexto de la comprensión lectora.
La importancia de los objetivos de desarrollo sostenible en la gestión pública nacional
Este artículo examina el papel crucial de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en el contexto de la gestión pública nacional. Se analiza cómo los ODS proporcionan un marco integral para abordar los desafíos sociales, económicos y ambientales a nivel nacional, y cómo su integración en la gestión pública puede impulsar el desarrollo sostenible y el bienestar de las sociedades. Se exploran las formas en que los gobiernos pueden adoptar políticas y estrategias que promuevan la implementación efectiva de los ODS, así como los beneficios que esto puede conllevar para el país y sus ciudadanos.
De la idea a la acción: navegando los retos del emprendimiento en Colombia
El presente documento tiene como propósito explorar el concepto de emprendimiento, subrayando su creciente importancia en tiempos de crisis económica y desempleo. Se enfoca en cómo el emprendimiento emerge como una vía crítica para el desarrollo de iniciativas privadas que absorben tanto mano de obra calificada como no calificada. Con un contexto actual marcado por la reciente postpandemia del Covid-19, que resultó en la destrucción de numerosas empresas, así como con problemas de desabastecimientos, logísticos e inflación, entre otros, y una contracción económica significativa en Colombia, que para el año 2023 solo creció su PIB con un tímido 0.6%, en ese contexto el emprendimiento se resalta como una respuesta clave. Este fenómeno es especialmente relevante en Colombia, donde las estadísticas del DANE (2021) revelan un impacto devastador en el tejido empresarial durante la pandemia, incluyendo una caída del PIB del 68%, el cierre de más de 428,000 micronegocios. El artículo tiene como objetivo profundizar en el significado del emprendimiento y su importancia, particularmente en países en desarrollo como Colombia, identificando barreras y desafíos que enfrentan los emprendedores y promoviendo una reflexión sobre los estímulos necesarios para fomentar el espíritu emprendedor.
Finanzas internacionales aplicadas a la toma de decisiones: una revisión de modelos
En un mundo cada vez más globalizado, las finanzas internacionales se han convertido en un área de conocimiento importante para la economía global. La toma de decisiones financieras en el contexto internacional es compleja y requiere del análisis de muchos factores no considerados en contextos nacionales. La globalización crea oportunidades, pero también desafíos para los inversores y las empresas, ya que estas pueden expandirse a nuevos mercados y acceder a nuevas fuentes de financiación, mientras que los inversores pueden diversificar sus carteras y acceder a oportunidades de inversión en todo el mundo, sin embargo, la globalización ha aumentado la dependencia económica entre países, exponiendo a los inversores y empresas a nuevos riesgos. En este contexto, la gestión del riesgo cambiario es un elemento relevante para las empresas que operan tanto en economías domésticas como internacionales y para los inversores que quieren diversificar su capital en portafolios en diversos países. Lo anterior maximiza la importancia de herramientas como la evaluación del riesgo país, debido a que esta facilita la toma de decisiones financieras mediante la evaluación de factores de riesgo vinculados a los elementos característicos de las economías, dentro de dichos factores se pueden mencionar: los riesgos políticos, económicos y sociales; su análisis permite tener una visión clara de las condiciones del contexto. Otro aspecto a tomar en consideración son las teorías y modelos financieros internacionales ya que resultan fundamentales para comprender el impacto de los flujos de capital transfronterizos en las economías y empresas. Los modelos como el de paridad de tipos de interés y el modelo de valoración de activos financieros son dos de los modelos más importantes en las finanzas internacionales; los mismo serán tratados en este documento cuyo objetivo es identificar la importancia de los modelos económicos en el ámbito de las finanzas internacionales, buscando la identificación, descripción y comprensión de algunas herramientas importantes con la cuales cuenta las finanzas internacionales y que le han permitido lograr su desarrollo como ciencia. Para la consecución de tal propósito se realiza una revisión literaria de distintas fuentes de investigación, de modo que se pueda llevar a cabo una construcción solida de los principales modelos y herramientas implementados por las empresas para hacer frente a la economía globalizada. Basado en el objetivo trazado para el presente estudio, se ha seleccionado la metodología cualitativa teniendo presente que la misma facilita la identificación, descripción e interpretación de fenómenos complejos mediante sus elementos característicos, lo que finalmente lleva a una comprensión más profunda, basada en variables identificables y emergentes. El diseño implementado fue documental, enfocado especialmente en la recolección, organización de documentos, revistas, libros y memorias, a partir de los cuales se obtiene información que se confronta entre sí (Guerrero Dávila & Guerrero Dávila, 2020). Una de las conclusiones centrales del estudio indica que en el ámbito financiero se deben adoptar herramientas que coadyuven en el análisis de factores complejos presentes en los mercados internacionales, que se relacionan con elementos de la macroeconomía como instrumentos para ampliar posibilidades y oportunidades de inversión.
El calentamiento global y la conservación de la vida en los entornos empresariales
De acuerdo a lo que se está observando en redes y tiempo real gracias a las nuevas tecnologías de la información y las telecomunicaciones, al ser humano cada vez le importa menos la conservación de la vida, ya que las naciones no se ponen de acuerdo en relación con el calentamiento global y a pesar de que se han hecho varios Foros, Congresos, Órdenes Del Milenio ODM, Objetivos de Desarrollo Sostenible, el mundo cada vez con más devastaciones, huracanes más mortíferos y tornados en ocasiones en los sitios menos esperados (al cierre de esta edición un mortífero tornado hizo mucho daño en Libia). Se observa el derretimiento de los polos, con gran impacto en las especies, entre ellos el oso polar que ha buscado nuevo hábitat y cruzado con otras razas. Lluvias cada vez con más estragos, diapirismo, derrumbes de montañas enteras, riadas y más desastres naturales...
Liderazgo ambiental como estrategia pedagógica para mejorar el manejo responsable del recurso hídrico y residuos sólidos
La presente sistematización de prácticas pedagógicas se desarrolló en el marco del proceso formativo en la Licenciatura en Educación con énfasis en ciencias sociales y ambientales de la Universidad de Cartagena, proceso reflexivo e investigativo enfocado en el desarrollo de una cultura ambiental escolar favorecida por el liderazgo ambiental. En la práctica pedagógica se observaron comportamientos en los diversos espacios de la escuela que evidencian deficiencias en la gestión ambiental, frente a lo cual la apuesta fue generar conciencia frente a la responsabilidad en la protección y mejoramiento del medio ambiente. Por tanto, se presentan resultados de dicho proceso de sistematización desde un enfoque narrativo que da cuenta de la práctica pedagógica en cada uno de sus momentos en correspondencia con el modelo pedagógico del programa en referencia.
Introducción al estudio del sistema interamericano de derechos humanos
El presente artículo aborda de forma propedéutica el Sistema Interamericano de Derechos Humanos (SIDH) y su significado en la promoción y protección de los derechos fundamentales en las Américas. Comienza contextualizando el SIDH en la historia de los derechos humanos y su importancia en la actualidad. Luego, se adentra en el marco normativo y legal del sistema, destacando la Convención Americana sobre Derechos Humanos como su piedra angular y otros tratados complementarios. Además, el artículo explora las instituciones clave del SIDH, como la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) y la Corte Interamericana de Derechos Humanos (Corte IDH), y sus roles en la supervisión y protección de los derechos humanos en la región. Finalmente, aborda los desafíos contemporáneos que enfrenta el sistema y su perspectiva futura.
convención interamericana de derechos humanos
Sistema Interamericano de Derechos Humanos
Impacto de la gerencia de proyecto en la mejora de la competitividad e innovación dentro de las empresas
En el entorno empresarial actual, caracterizado por la competencia global y la rápida evolución tecnológica, la gerencia de proyectos ha emergido como un elemento clave para impulsar la competitividad y fomentar la innovación en las organizaciones. Esta investigación se ha centrado en explorar en profundidad la intersección entre la gerencia de proyectos, la competitividad empresarial y la innovación, con el objetivo de comprender cómo estas áreas se influyen mutuamente y contribuyen al éxito de las empresas en un mundo en constante cambio. La revisión documental realizada reveló una serie de hallazgos significativos. En primer lugar, se destacó la importancia de la optimización de recursos y la reducción de costos a través de la gerencia de proyectos. La asignación eficiente de recursos y la planificación estratégica permiten a las organizaciones entregar productos y servicios competitivos, lo que es esencial para mantener una posición sólida en el mercado. Además, se resaltó cómo la gestión de riesgos en proyectos no solo evita pérdidas financieras, sino que también preserva la reputación de la empresa, lo que es crucial para mantener la confianza de los clientes. La innovación y la diferenciación emergieron como componentes esenciales de la competitividad empresarial. La metodología de gerencia de proyectos proporciona un entorno controlado para la generación y aplicación de nuevas ideas, lo que conduce al desarrollo de productos y servicios innovadores que se destacan en el mercado. La agilidad y la adaptación al cambio, habilitadas por la gerencia de proyectos, permiten a las organizaciones responder rápidamente a las demandas cambiantes y capitalizar nuevas oportunidades emergentes. Además, la investigación demostró cómo la gerencia de proyectos contribuye al aprendizaje organizacional y a la mejora continua. Cada proyecto, independientemente de su resultado, proporciona lecciones valiosas que se pueden aplicar en futuras iniciativas, fomentando una cultura de aprendizaje y evolución constante.
El estado rector del puerto y su aprovechamiento para las comunidades involucradas
Los puertos necesitan ser cada vez más facilitadores de las maniobras logísticas, por tal razón se crea el llamado Estado Rector del Puerto y cuyo objeto es tratar de mitigar el impacto en el entorno al arribar el buque y que no influya negativamente en el ambiente, este artículo tiene como objeto revisar el aprovechamiento que se hace desde el Estado Rector del Puerto en diferentes países para apoyar el crecimiento de las naciones con la movilidad de la carga y específicamente el manejo de la pesca reglamentada, incluyendo sus actores sociales involucrados, se hizo metodológicamente mediante la revisión de más de 80 textos de carácter científico, apoyado en capítulo de libros, ponencias, artículos y ordenanzas, para luego extraer 52 que arrojaron datos como el deseo de las naciones a partir de su Estado Rector, mitigar la pesca no reglamentada y al tiempo que se realizan grandes esfuerzos para facilitar la logística de la última milla, en el contexto marítimo portuario.
Estudio comparativo y revisión de modelos de autoevaluación como método de aseguramiento de calidad en las escuelas de formación
Tomando en cuenta los retos y desafíos que propone la educación en el ámbito militar actual, se busca conocer a cerca de la efectividad de los modelos de autoevaluación aplicados en las Escuelas de Formación Militar, a fin de identificar las fortalezas y debilidades que actualmente presentan, abriendo espacio a la oportuna intervención desde la pedagogía evaluativa para proponer estrategias de solución que fortalezcan los actuales modelos autoevaluativos que han sido adoptados y están siendo implementados , para ello se toman cada uno de los referentes teóricos que argumentan esta temática, conociendo el detalle de las actividades propuestas para ser desarrolladas en el marco de la autoevaluación de la formación de cada Escuela Militar. Como se resultados se obtiene el proceso de autoevaluación es uno de los elementos que busca desarrollar y perfeccionar en las instituciones de educación superior, siendo pertinentes con las vivencias de cada egresado, en consecuencia, que pueda proponer alternativas de solución que enrolen el papel que ha desempeñado la academia en su proceso de formación. Así mismo se comparan los componentes que son tenidos en cuenta a la hora de autoevaluar, al igual que la efectividad que estos tienen y que son medibles por el desempeño de egresados en su especialidad y ocupación, dando muestra de la calidad de la formación que reciben.
El gerente y las habilidades directivas: una aproximación conceptual
Este artículo presenta las habilidades gerenciales como una herramienta integral para el desarrollo organizacional. También analiza cómo Los directivos necesitan ajustarse de manera constante a las transformaciones que se presentan en el mercado., la tecnología y la competencia mientras lideran y motivan a sus equipos para tener éxito, con el fin de brindar una comprensión más sólida de las capacidades directivas y cómo fomentar su desarrollo. Para el tipo de investigación utilizada, se describió mediante un proceso de revisión bibliográfica, lo que permitió brindar información relevante para la investigación, aportes que hacen personas versadas en el tema, y hacen referencia a las habilidades de gestión. Finalmente, se obtiene que las habilidades gerenciales son factores estratégicos ante cualquier desafío en un entorno empresarial, por lo tanto, resulta crucial implementar una amplia gama de aptitudes en la práctica, que incluyen liderazgo, comunicación, toma de decisiones, gestión del cambio y resolución de problemas, para mejorar continuamente sus habilidades gerenciales y ver la importancia esencial que tiene para el crecimiento y la prosperidad de cualquier empresa
Diseño de un modelo de gestión de proyección social integral para la universidad libre sede Cartagena con base a modelos existentes
Las Instituciones de Educación Superior -IES- deben tener una relación estrecha con el sector externo más que todo con las comunidades vulnerables y la empresa, esto permite que se desarrollen asociaciones institucionales con participación amplia de la Sociedad tanto en su orientación como en su vigilancia. El objetivo desarrollado fue proponer un modelo de gestión de proyección social integral para las IES con base a modelos existentes y exitosos que permita cerrar la brecha existente de la relación con el sector externo (empresas, comunidades vulnerables) logrando proyectos de impacto, estos modelos son regionales, nacionales e internacionales. Se realiza por parte de los investigadores la revisión documental donde se identifican lass variables cualitativas que permiten lleva un seguimiento y control de esta función sustantiva tan importante para las IES, se caracterizó la gestión de la proyección social para determinar los elementos que la componen para posteriormente desarrollar la propuesta que permita el óptimo funcionamiento de esta gestión. Se logra identificar que es importante relacionar elementos de egresados, impacto en comunidades vulnerables, prácticas empresariales y proyectos sociales y la relación existente en estos elementos.
Condiciones de peligro en los trabajadores informales del sector sao de la ciudad de Cartagena
El presente estudio investigativo, pretende analizar cuáles son los riesgos a los que se encuentran expuestos los vendedores informales del sector del sao de la ciudad de Cartagena, tomando como referente la Guía Técnica Colombiana GTC 45 de 2012 donde analizaremos las condiciones socioeconómicas, el estado epidemiológico que tienen en la actualidad estos vendedores y los riesgos de exposición a los que se encuentran expuesto debido a la actividad económica que realizan de manera informal. Los resultados obtenidos de la aplicación del instrumentó evidenciaron que el estrato social de estas personas es entre cero, uno y dos, realizando labores entre 10 y más de 12 horas diarias, para poder subsistir, identificado con esto los riesgos a los que se encuentra expuestos y solo un 63% se encuentran protegido por el régimen subsidiado, mientras que el 37% no se encuentran protegido por ninguna cobertura.
Aplicabilidad de la seguridad social y condiciones de peligro en los trabajadores informales del sector sao de la ciudad de Cartagena
Esta investigación se realizó con el objetivo de analizar las condiciones de la Seguridad social de los trabajadores informales en el Sector Sao en la ciudad de Cartagena. Para llegar a él se aplicó encuestas con el fin de conocer información de gran importancia como las condiciones de salud de los trabajadores informales ya sea por ocasión de su trabajo o por enfermedades labores, la accesibilidad a los sistemas de salud y su conocimiento sobre sus derechos de seguridad social, ayuda que reciban o hayan recibido por parte del estado colombino, entre otros. Esta información permitió que se tuviese conocimiento sobre la aplicabilidad de la Seguridad Social a los trabajadores informales o llamados vendedores ambulantes del sector del Sao, según su concepto básico dado por el estado en su Constitución Política de 1991, donde se establece que este es el garante de la Seguridad Social de todos los colombianos en sus cuarto componente establecidos en la ley 100/93 Sistema General de Pensiones, S.G. de salud, Riesgos laborales y Servicio social complementario en cual va enfocado al adulto mayor. Para la elaboración de este estudio se aplicaron encuestas a 121 vendedores de los 128 que se encuentran censados en el sector, según el censo realizado por Pacaribe en 2016, arrojando como resultado que un 43% desconocen lo que es la seguridad social como derecho, casos como que de los 121 encuestados solo 1 persona tiene pensión y solo 2 han cotizado pensión; estas son algunas de las variables de estudio que serán expuestas más adelante. Entre las principales conclusiones se observa que, aunque se ve un intento del gobierno por aplicar esa garantía a la seguridad social, aún le queda mucho trabajo que realizar, pues los programas actuales que a pesar de que cubren una parte importante, no llegan a cubrir todo dejando el componente de los riesgos labores sin protección. Además, que las condiciones de salud de estas personas no son muy buenas pues solo el 2% no presentan enfermedades por ocasión del trabajo, lo que conversando con ellos muchos manifestaron que sin importar lo que los aquejará siempre procuraban ir a laborar ya que no cuenta con un sistema que les genere una incapacidad, haciendo que muchos obtén por automedicarse y no acceder a los servicios de salud, lo que representa otro punto desprotegido de garantías.
Usos sociales y culturales de la memoria, a la gobernanza del agua: un escenario de acción participativa
La temática central estuvo orientada a las afectaciones territoriales del no acceso al agua en los habitantes de la isla de Barú, teniendo presentes los usos sociales, políticos y culturales de la memoria como instrumento territorializador y de resistencia ante dicha problemática. Se contemplaron como ejes centrales los dispositivos e instrumentos que allí funcionan como catalizador de memorias, amparando el territorio como valor cultural y social como un lugar de memoria, producto de una construcción social, política y cultural del pasado. Teniendo como objetivo generar el conocimiento de las dimensiones sociales, políticas y culturales, entorno al uso del agua en la Isla de Barú – Cartagena de Indias D.T. Y C. y el análisis de las afectaciones que deja la ausencia de este recurso en la isla de Barú, identificando las estrategias y escenarios de participación que pueden ser utilizados por los habitantes de la isla de Barú para la gestión del agua como bien común en la comunidad. La propuesta metodológica se fundamenta en la Investigación Acción Participativa (IAP) la cual propiciara un aprendizaje colectivo y un pertinente abordaje de la problemática del corregimiento. Esta metodología permitió generar espacios de observación, reflexión, análisis y diálogo propositivo, a través de puestas escénicas y audiovisuales, para la toma de conciencia en ser agentes transformadores de la realidad de no acceso al agua de la isla de Barú – Cartagena de Indias D.T. Y C. La IAP implicó dar una mirada amplia a los procesos de investigación y acción colectiva promoviendo la democrática participativa, comprendiendo las realidades sociales, políticas y culturales como múltiples, cambiantes, holísticas y construidas desde las intersubjetividades comunitarias.
Aprovechamiento de residuos orgánicos para crear huertas comunitarias que incentiven la economía sostenible en diez hogares de Santa Ana - Isla Barú
La poca cultura para clasificar los residuos ordinarios, generan una mayor contaminación ambiental, debido a que su proceso de descomposición es muy rápido; lo cual puede generar malos olores en las casas, comunidad y ambiente en general, pues en ocasiones el servicio de recolección de basuras no pasa los días programados, causando acumulación de estas en sitios públicos, por lo que se presenta una mala visión e incomodidad a los turistas que pasan por el corregimiento para llegar a Playa Blanca – Isla Barú, si sumamos la incursión a la industrialización, crecimiento rural, comercialización informal del turismo y el progreso desmedido e inequitativo en sus alrededores, la baja cualificación formal en sus profesionales, introducción de costumbres foráneas y perdida de las costumbres tradicionales ancestrales, el sector agricultura ha generado un aumento significativo en la pobreza extrema de la mayor parte de la comunidad, pues los estilos de vida adoptados por antepasado han desaparecido; en su mayoría este corregimiento se dedica al rebusque diario en el sitio de trabajo y el restante cuentan con empleos estables. Pero no cuentan con cultura de ahorro programado que ayude en tiempos de crisis como en la actualidad. En retrospectiva al pasado podemos concluir que la agricultura generaba empleos bien remunerados pues la mayoría de estas familias vivían de forma moderada y consumían alimentos sanos en un 99%. Por ello mediante la identificación de esta necesidad se quiere recuperar las costumbres ancestrales en siembra, volviendo a producir productos autóctonos de la región desaparecidos. Sería pertinente desarrollar una propuesta que permita aprovechar desechos orgánicos generados por hogares para crear una huerta comunitaria en la que se pueda cosechar alimentos para el consumo e incentivar la economía sostenible, mediante la concientización y motivación inicialmente a diez hogares del corregimiento, quienes puedan separar en contenedores sus desechos orgánicos que serán recolectados, utilizándose como abono orgánico en el área a intervenir, donde se cosecharán productos sin utilización de contaminantes que puedan causar deterioro al ambiente; fortaleciendo con esta técnica la seguridad alimentaria, así mismo un medio para estimular la economía sostenible, que genere empleo a hogares mediante comercialización de estos a precios justos dentro y fuera del territorio.