Tendencias de uso en redes sociales y salud mental en escuelas secundarias: una revisión sistemática
Los avances en las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) han generado transformaciones socioculturales que permiten optimizar tiempos y recursos, así como establecer nuevas formas de comunicarse y relacionarse. Las redes sociales hacen parte de estos avances y suponen nuevos desafíos para la familia y la escuela, debido a la lógica cultural que se asocia, entre otras variables, a problemáticas de salud mental en los adolescentes, tales como la adicción, la depresión, la ansiedad, los trastornos del sueño, el aislamiento social y la procrastinación. Se desarrolla un estudio de enfoque cualitativo con alcance descriptivo, a través de un análisis documental de 113 artículos correspondientes al periodo 2008-1 a 2023-1, identificando dos categorías de análisis: “salud mental” y “escuelas secundarias”. Los resultados indican una relación entre algunas formas de uso de las redes sociales y la salud mental de los adolescentes, la falta de apropiación de las redes sociales en el marco de las TIC por parte de la escuela a nivel pedagógico, y la influencia de la familia en las prácticas de uso de los adolescentes. Se concluye sobre la urgencia de desarrollar marcos teórico-metodológicos que promuevan el bienestar estudiantil en la educación básica secundaria en Colombia, a través de la apropiación de las TIC, actualmente obstaculizada por la desconexión entre el sector educativo, el sector salud, el núcleo familiar, la pertinencia de la política pública y la relación docente–estudiante frente a las TIC.
Derechos de autor 2025 Dictamen Libre https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0
Pymes colombianas, moderadamente infractoras en materia de transparencia
olombia se encuentra clasificada dentro de los países más corruptos, situación que se extrapola a las organizaciones y que deja, en especial, en desventaja frente al entorno a las PYMES, por cuanto, al contar con un músculo financiero débil, han sido estigmatizadas como empresas que no tienen la posibilidad de ser responsables ni transparentes. El presente artículo, derivado de una investigación del Observatorio en Delitos Corporativos, adscrito a la Facultad de Ciencias Contables de la Corporación Universitaria Remington, pretende demostrar que, al año 2023, las PYMES cuentan con estrategias responsables que garantizan la transparencia. Para ello, se aplica el modelo de medición de Quintero Quintero (2018). El principal resultado sobre la transparencia demuestra que las PYMES colombianas son moderadamente infractoras.
Artículos de investigación científica y tecnológica
Sociology of the “Dejao”: A form of the sociology of poverty
Microcredit has long been promoted as a pathway out of extreme poverty, yet its effectiveness often depends as much on cultural as on financial conditions. This article reports on a field experiment (2012–2015) conducted within Colombia’s UNIDOS Program with internally displaced families in Villa Clarín, Magdalena. Preliminary findings were first presented as the keynote address at the 5th International, 6th National, and 1st Doctoral Colloquium of the International Research Network in Administration, University of Quindío, 23–25 October 2024. The study employed a dialogical Participatory Action Research design combined with grounded theory coding. Results show that repayment rates and venture growth were constrained less by liquidity than by dejao—a culturally embedded, short-term orientation that discourages long-term planning. Once this disposition was identified, trust-based lending circles were introduced, doubling repayment rates across three successive cycles. The study thus proposes an emergent “sociology of dejao” and argues that microfinance policy should integrate cultural diagnostics alongside conventional financial metrics.
Las empresas y las buenas prácticas en responsabilidad social
La responsabilidad social en las organizaciones es una tendencia que ha cobrado cada vez más fuerza debido a las demandas y transformaciones que ha experimentado la sociedad en las últimas décadas. Un ciudadano cada vez más informado, gracias al desarrollo y auge de las TIC, las redes sociales y los portales web —que funcionan como amplificadores de la experiencia de usuarios, consumidores y clientes—, ha influido significativamente en los cambios de rumbo adoptados por muchas organizaciones. En este contexto, las líneas de acción de la responsabilidad social tienen cabida en todos los sectores de la economía, incluyendo universidades, así como organizaciones públicas y privadas. Esto ha motivado la creación de normativas y aplicaciones sectoriales orientadas a responder a las expectativas y necesidades particulares de cada sector donde se pretende desarrollar prácticas socialmente responsables. Fomentar la responsabilidad social en las organizaciones es fundamental para lograr una gestión alineada con valores y principios éticos, en armonía con los distintos grupos de interés con los que interactúan. Las organizaciones, ya sean públicas o privadas, que adoptan un enfoque socialmente responsable, no se enfocan únicamente en los beneficios económicos, sino que también se comprometen con la calidad de vida de sus colaboradores, el bienestar social y la protección del medio ambiente. En este sentido, Carroll (1991) ilustró, mediante un triángulo jerárquico, que la responsabilidad social empresarial (RSE) parte de una base económica —relacionada con proveedores, el Estado (impuestos) y empleados—, continúa con la responsabilidad legal, y se expande hacia las dimensiones ética y de ciudadanía corporativa, cuando la empresa incorpora una filosofía social en su cultura organizacional.
Relevancia del proceso formativo como resultado de las evaluaciones de desempeño docente
El objetivo principal de esta investigación fue analizar las propuestas de referentes teóricos sobre la relevancia del proceso formativo como resultado de las evaluaciones de desempeño docente. Para ello, se empleó una metodología de investigación bibliográfica, consultando materiales disponibles a través del portal CICCO y Google Académico. Los principales hallazgos destacan que el proceso formativo derivado de las evaluaciones se orienta hacia la mejora continua. Se recomienda la implementación de proyectos formativos que respondan a las necesidades de desarrollo profesional y permitan transformar las prácticas pedagógicas. Asimismo, se enfatiza la importancia de realizar investigaciones que propongan mejoras a partir de los datos obtenidos en las evaluaciones, así como el uso adecuado de instrumentos de evaluación que garanticen su efectividad, promoviendo el desarrollo profesional y la mejora continua en el ámbito educativo.
Radiografía presupuestal de la Rama Judicial en Colombia: aproximaciones desde el derecho constitucional económico
El presente artículo, resultado de una investigación, tuvo como objetivo analizar el estado presupuestal de la Rama Judicial en Colombia durante las vigencias fiscales comprendidas entre 2019 y lo corrido de 2023. El estudio se desarrolló mediante un enfoque cualitativo, con un alcance exploratorio y correlacional, utilizando el método de análisis y síntesis. El marco teórico se sustentó en los postulados del derecho constitucional económico y fiscal. Se abordaron temas como la Constitución Económica Colombiana, los principios y pilares de la hacienda pública, algunos fundamentos del derecho presupuestal, y se realizó un examen de los estados financieros y de ejecución de inversiones de la Rama Judicial en Colombia.
Design of a Deep Learning Model to Automate Container Entry and Exit at the Cartagena Container Terminal (CONTECAR)
In ports, process automation such as container identification using technologies such as Optical Character Recognition (OCR) and Radio Frequency Identification (RFID) is essential to speed up operations and reduce human error. The implementation of these systems not only increases competitiveness and security, but also minimizes operational risks and improves agility in the management of logistics flows, which is crucial to adapt to growing demand and ensure the sustainability of port infrastructures. The present mixed research aims to design a deep learning model to optimize the container entry and exit processes at the Cartagena Container Terminal (CONTECAR). The model will be designed considering the existing infrastructure, technologies implemented to date, available machinery and logistical and organizational characteristics of terminal operating processes.
Impacto inflacionario pos-COVID en Colombia (2020-2023): factores y consecuencias
Unos de los aspectos controversiales de la post pandemia ha sido la pronunciada alza de los precios en todo el mundo, incluso más del 80% de los países reportaron inflaciones históricas durante este tiempo. Los bancos centrales relajaron su política monetaria con bajas tasas de interés y demás estímulos económicos para impulsar el crecimiento que había detenido el COVID. La principal consecuencia es una inflación sostenida en la mayoría de las economías del mundo, presionando a las autoridades monetarias a retirar los estímulos y endurecer las políticas con riesgo de afectar la recuperación económica. Verbi gratia, se esperaba que Colombia experimentara un crecimiento económico cercano al 3,5% en 2024.
Revisión de resultados y evolución de experiencias de Spin-Off
Las iniciativas de Spin-Off universitarias son reconocidas cada vez más como un mecanismo para fortalecer el emprendimiento al tiempo que se desarrolla transferencia tecnológica y se consolida tejido empresarial. En el presente artículo se realiza una revisión de experiencias de Spin-Off en los ámbitos internacional y nacional, explorando de manera descriptiva algunos resultados de este tipo de iniciativa, seleccionados aleatoriamente, para obtener factores clave de éxito. El artículo sigue una metodología de revisión descriptiva, basándose en información secundaria respecto a los resultados de 12 empresas Spin-Off, así como información sobre la evolución en Colombia de las Spin-Off. Se concluye que es un fenómeno consolidado en el ámbito mundial, siendo en el caso iberoamericano España y Colombia los países destacados en creación de empresas Spin-Off, pero que en el caso colombiano se tiene el reto de garantizar financiación para los emprendimientos.
Revolución digital en el comercio exterior: un análisis bibliométrico de las tendencias, innovaciones, oportunidades y desafíos
Actualmente, la revolución digital ha transformado profundamente la forma en que las empresas operan a nivel global. Estos avances han optimizado la gestión de la cadena de suministro y las operaciones logísticas, permitiendo a las organizaciones trabajar con mayor eficiencia y rapidez. No obstante, la digitalización también plantea desafíos significativos, como la seguridad cibernética y la brecha digital, que dificultan una adopción segura de estas tecnologías.}Se realizó una revisión bibliométrica utilizando las bases de datos Scopus, Web of Science y ScienceDirect, con el objetivo de identificar las tendencias, innovaciones, oportunidades y desafíos en el comercio exterior digital. Se incluyeron artículos publicados entre 2019 y 2024, de los cuales se seleccionaron 20 estudios relevantes. Los datos fueron analizados y organizados en tablas temáticas. Los resultados reflejan la necesidad de que futuras investigaciones profundicen en el análisis de tendencias tecnológicas emergentes, evalúen el impacto de la digitalización en sectores específicos y aborden los retos vinculados a la seguridad cibernética y la brecha digital. Estos esfuerzos podrían ser clave para orientar políticas y prácticas en el ámbito del comercio digital en los próximos años.
El desafío de emprender como microempresarias fuera del geocentrismo uruguayo
El propósito de este estudio fue conocer y caracterizar los microemprendimientos liderados por mujeres en el departamento de San José, Uruguay, frente al fenómeno de migración del campo a la ciudad, con el fin de conservar tanto su tierra como su fuente laboral, a nivel personal y familiar. La metodología empleada fue de enfoque mixto. Se realizaron 92 entrevistas estructuradas a mujeres dueñas de microemprendimientos en el departamento de San José, mediante un equipo de entrevistadores capacitados. Resultados: las principales motivaciones para iniciar un negocio fueron la necesidad económica, la frustración laboral y la búsqueda de autorrealización. Para la mayoría, era la primera vez que emprendían, y sus negocios contaban con más de cinco años de antigüedad. Los principales problemas identificados fueron la falta de apoyo, así como dificultades logísticas y económicas. Conclusiones: se destacó que las mujeres aprenden de otras mujeres, y que un factor catalizador para el éxito es la participación en espacios de interacción o redes de contacto, donde puedan relacionarse con emprendedoras exitosas y aprender de sus experiencias.
El endomarketing como estrategia para la transformación de la cultura organizacional en las pymes de la ciudad de Barranquilla
En Colombia las pequeñas y medianas empresas son reconocidas como las unidades productivas que mayor dinámica aportan al desarrollo económico, ya que, ofrecen un enorme impulso a todos los renglones productivos en el territorio nacional y generan el mayor número de plazas de empleo. El objetivo de este artículo fue analizar cómo el endomarketing puede servir para el diseño de estrategias que contribuyan con la transformación de la cultura organizacional en las pymes de Barranquilla. Para el estudio se utilizó una metodología mixta que integró herramientas cuantitativas y cualitativas para facilitar el contraste de información, autores y datos recolectados mediante un instrumento tipo Likert. El cuestionario se aplicó a líderes administrativos que en la actualidad trabajan en pymes de distintos sectores. Como resultado final se generaron recomendaciones estratégicas que pueden aportar al fortalecimiento de las organizaciones en la ciudad, la región Caribe y también en el contexto nacional.
Flujos comerciales entre mecanismos de integración regional y países en desarrollo: intercambio entre la Comunidad Andina (CAN) y países CIVETS
La literatura relacionada con los flujos comerciales ha explorado de manera limitada las interacciones entre los mecanismos de integración regional del Sur Global y otros países en desarrollo, especialmente en lo relativo a la diversificación del comercio. Por esta razón, el presente artículo analiza las oportunidades comerciales de los países de la Comunidad Andina (CAN) en un posible proceso de integración regional con los países CIVETS. Se desarrolla un modelo de equilibrio parcial (MEP), el cual presenta la variación de los flujos comerciales, los efectos de bienestar para el consumidor y el recaudo aduanero como resultado de una desgravación arancelaria total. Se encuentra que, en los procesos de integración regional entre países en desarrollo, es posible la diversificación exportadora a partir de la potencialización de sectores primarios industrializados, como la agroindustria. Adicionalmente, los beneficios potenciales para los consumidores se derivan de la reducción de los precios de los productos importados.
Relación entre liderazgo y desempeño financiero en las empresas del sector arcillero colombiano
El presente estudio tiene como objetivo analizar la relación entre el liderazgo y el desempeño financiero de las empresas del sector arcillero colombiano durante el periodo 2022-2023. Se trata de una investigación cuantitativa, con un diseño transeccional-correlacional, orientada a comprobar si el liderazgo actúa como un factor explicativo del desempeño financiero en dichas empresas. La muestra estuvo conformada por 444 empresas del sector. Los resultados evidencian que el liderazgo sí es un factor explicativo del desempeño financiero en el sector arcillero colombiano durante el periodo analizado. Asimismo, se demuestra que, a pesar de las dificultades generadas por la pandemia del COVID-19, el sector ha mantenido ingresos positivos y una rentabilidad favorable del patrimonio. Se concluye que las empresas del sector arcillero requieren un liderazgo integrador en todos los niveles y procesos organizacionales, con el fin de fortalecer sus resultados económico-financieros.
Design of an intervention and control plan for psychosocial and occupational risk factors among professors at two universities in Barranquilla
The internal conditions of workers, their environment, and their work surroundings play a significant role in educational institutions and business organizations. This study, conducted with professors from the Health Sciences and Engineering faculties of two universities in Barranquilla, aimed to design a strategic plan to control psychosocial and occupational risk factors. The research characterized intra-labor dimensions and sociodemographic variables, using statistical analysis to identify associations and incidences in order to reduce or eliminate factors affecting psychosocial risk at work. A cross-sectional study was carried out with twenty-seven professors, applying a standardized psychosocial risk questionnaire developed by the Ministry of Social Protection and Javeriana University for the Colombian population. The analysis revealed extremely high levels of risk in leadership (94% and 100%), social relations at work (100% in both faculties), and other dimensions such as role clarity, opportunities for skill development, recognition, compensation, and organizational rewards. The results also showed that sociodemographic factors—including salary type, contract type, number of dependents, marital status, age, and highest level of education—have a significant impact on psychosocial risk among professors from both faculties.
Marketing digital y sostenibilidad organizacional: una relación simbiótica
El marketing digital se consolidó, tras la pandemia ocasionada por la COVID-19, como una herramienta de gran utilidad y bajo costo para la gestión efectiva de las empresas, en especial de las pequeñas, que de manera recurrente enfrentan limitaciones de carácter financiero. En este contexto, la presente investigación tuvo como objetivo analizar la literatura científica que aborda la relación entre el marketing digital y la sostenibilidad organizacional en las empresas del sector turístico. Para ello, se realizó una revisión de literatura en la base de datos Scopus, una de las más reconocidas en el ámbito científico, utilizando como esquema metodológico orientador la metodología PRISMA (Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and Meta-Analyses). Como resultado, se analizaron diecinueve (19) artículos de investigación relacionados con los tópicos de interés, los cuales fueron abordados de manera individual con el fin de evaluar su alcance. Los hallazgos permiten evidenciar que la literatura científica establece una relación simbiótica entre las prácticas de marketing digital —en sus diversas manifestaciones, como redes sociales, influenciadores, aplicaciones móviles, páginas interactivas y comunicación digital, entre otras— y la sostenibilidad organizacional de las empresas, tanto grandes como pequeñas, en sus dimensiones económica, social y ambiental, las cuales, en la mayoría de los casos, son analizadas de forma individual.
La satisfacción laboral (SL): un estudio correlacional en la Universidad de los Llanos
El presente estudio propone una nueva perspectiva del concepto de satisfacción laboral en el contexto regional y nacional, especialmente en el sector público, donde su investigación ha sido limitada. La investigación se llevó a cabo en la Universidad de los Llanos, en el marco de la Maestría en Administración de Negocios, con participación de los autores, uno de los cuales se desempeña como jefe de la División de Bienestar Universitario. El estudio incluye una discusión teórica sobre la evolución y los alcances del concepto, proponiendo elementos epistémicos para su aplicación en el ámbito laboral. Se concluye que las entidades estatales están comenzando a incorporar la satisfacción laboral en sus políticas de desarrollo y bienestar, reconociendo nuevas prácticas que favorecen la adaptabilidad de los trabajadores en el entorno organizacional del Estado colombiano.
Perception analysis of tax culture in Colombia during the post-pandemic period
This study analyzes the perception of tax culture in Colombia during the post-pandemic period, aiming to identify factors that influence tax compliance. Using a qualitative and constructivist approach, the research applied grounded theory and inductive reasoning. Data were collected through in-depth interviews with accounting professionals. The findings highlight that fulfilling tax obligations (55%) and tax education and awareness (20%) are the main contributors to a strong tax culture. Additionally, sanctions can either encourage or discourage compliance, depending on their severity. The study concludes that a balanced combination of proportional sanctions, fiscal education, and a simplified tax system is key to promoting a sustainable culture of compliance. Future research should explore the balance between punitive and educational measures, considering regional contexts and demographic characteristics.
Más allá de los millennials y la generación Z: preparando a las organizaciones para el futuro laboral
Este artículo analiza las características, expectativas y valores de las generaciones millennials y Z en el entorno laboral, a partir de una revisión exhaustiva de la literatura académica. Se identifican sus principales demandas, entre las que se destacan la flexibilidad laboral, el reconocimiento constante y las oportunidades de desarrollo profesional. Asimismo, se examinan las diferencias generacionales en aspectos como el trabajo en equipo, el uso de la tecnología y los estilos de liderazgo. El estudio también aborda los desafíos que enfrentan las organizaciones para integrar de manera efectiva a estos grupos en equipos multigeneracionales, subrayando la necesidad de ajustar las estrategias de gestión para atraer y retener el talento joven. Se concluye que es fundamental fomentar un entorno laboral inclusivo, flexible y colaborativo, que responda a las necesidades de estas generaciones, quienes valoran el equilibrio entre la vida personal y profesional, el propósito en el trabajo y el bienestar integral.
Centennials, generación Y, nuevas generaciones en el trabajo
La planeación estratégica en las universidades. Vigencia y necesidad
Con sus altos estándares de calidad, la Revista Dictamen Libre, mantiene el compromiso de contribuir con la difusión de nuevos conocimientos, divulgando periódicamente diversos resultados científicos. Cabe hacer un reconocimiento a los autores, que con sus artículos enriquecen el contenido de esta nueva edición, y a los evaluadores por su trabajo de revisión y aporte, que permite presentar artículos con calidad y rigurosidad científica. Esperamos seguir cumpliendo las expectativas de nuestros lectores.
Derechos de autor 2024 Dictamen Libre https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0
Capacidad de carga para las zonas estratégicas de turismo en San Juanito, Meta, Colombia
El turismo comunitario inserto en áreas de protección es una alternativa de reconversión productiva sostenible, que requiere un análisis para mantener la integridad ecológica de la zona que se va a intervenir y conservarla. El municipio de San Juanito, ubicado en el Parque Nacional Natural Chingaza, se erige como destino turístico por su ubicuidad estratégica, lo cual exige determinar un parámetro que establezca el impacto de esta actividad antrópica, generando espacio a la capacidad de carga como determinante de exploración de efectos causados en áreas sensibles, lo cual permite establecer la suficiencia de puntos estratégicos turísticos para su adecuado uso. En este trabajo de investigación se utilizó la medición propuesta por Cifuentes,: capacidad de carga física, real y efectiva, adicionando el uso de la norma NTS AVO15-12, según las características orográficas. Los resultados proponen un plan de manejo adecuado para el uso de la zona, dada su sensibilidad, para permitir su aprovechamiento por parte de la comunidad.
La doble presencia o interferencia en la relación trabajo-familia como riesgo psicosocial en las mujeres trabajadoras
Esta investigación tiene como objetivo identificar y analizar la doble presencia como factor de riesgo psicosocial que afecta el rendimiento y bienestar de las colaboradoras de las microempresas de Ixtlán del Río, Nayarit, México. La doble presencia es una situación que se origina cuando una colaboradora se sobrecarga de actividades laborales, familiares y domésticas que afectan su salud física y emocional, así como la dificultad para responder a las demandas cuando suceden de forma simultánea. Se realizó un estudio transversal y descriptivo a 372 trabajadoras, cuyo resultado mostró que se encuentran en un nivel de riesgo alto.
Gestión contable y financiera de las plazas de mercado de Medellín
Medellín tiene cuatro plazas de mercado, que fungen como puntos de encuentro cultural y centros de comercio, especialmente de alimentos frescos, que se convierten en actores fundamentales para garantizar la seguridad alimentaria de la localidad. El objetivo de este trabajo consistió en analizar la gestión contable y financiera de los negocios de las plazas de mercado de Medellín y las implicaciones de esta dinámica. Desde el punto de vista metodológico, esta investigación se enmarca en los trabajos cualitativos, descriptivos y transversales. Se empleó una entrevista semiestructurada dirigida a los gerentes de las plazas de mercado. Los resultados demostraron que la mayoría de los comercios que operan en las plazas se caracterizan por ventas en efectivo y con nulas o rudimentarias prácticas contables y financieras, lo cual no garantiza las condiciones de sostenibilidad en el tiempo. La informalidad en la gestión de las plazas de mercado constituye un gran desafío para los comerciantes, la administración estatal y el desarrollo económico de la ciudad.
Proposal of digital marketing strategies for gastronomic tourism positioning in La Piedad de Cavadas, Michoacán among the millennial and centennial segments
The gastronomy of La Piedad de Cavadas, Michoacán, with its iconic dishes such as carnitas and tamales, reflects the identity and traditions in the region, which are rarely spread beyond the municipality. Therefore, the objective of this article was to propose digital marketing strategies to improve the positioning of culinary tourism in this location, targeting specifically the millennial and centennial segments from neighboring municipalities and states. This study was descriptive and cross-sectional. The opinions of 379 individuals were measured regarding tastes, preferences, behaviors and needs when practicing culinary tourism, as well as their familiarity with the traditional gastronomy of La Piedad. The used methodology was direct observation and surveys applied to the mentioned segment. Among the obtained results, it stands out that this segment prefers the use of social networks when selecting a tourist destination (62%). As a result, the proposed strategies include leveraging these platforms as promotion channels and collaborating with the local community to strengthen the culinary identity of the destination. This approach aims to enhance the positioning of culinary tourism in La Piedad de Cavadas, Michoacán.
Strategic actors of cultural tourism in the department of Quindío (Colombia)
La investigación busca reconocer el rol de los diferentes actores del turismo cultural en el departamento del Quindío, la metodología es cualitativa, descriptiva y exploratoria y la población corresponde a los actores culturales locales bajo el modelo de la triple hélice (Universidad – Empresa – Estado); se obtuvo información primaria mediante encuestas y entrevistas, y secundaria a través de revisión documental. En la investigación se identificaron aspectos relevantes de cada uno de los estamentos para reconocer el papel que juegan en este subsector; en este sentido, se concluye que la amplia oferta cultural, artística y patrimonial del Quindío y la gestión de los actores permiten potenciar el turismo cultural mediante mecanismos que propicien una adecuada convergencia con el sector turístico como el liderazgo institucional y la asociatividad.
Análisis y estrategias de fortalecimiento en emprendimientos femeninos de la Fundación Frutos del Amor
Este artículo analizó los negocios de mujeres emprendedoras vinculadas a la Fundación Frutos del Amor, mediante la investigación del entorno organizacional, con el fin de formular estrategias que contribuyan al fortalecimiento empresarial. Se utilizó una metodología mixta (cuantitativa y cualitativa), en la que se obtuvieron datos e información a través de encuestas a las emprendedoras objeto de estudio y a sus clientes. Los resultados mostraron un panorama general de la situación actual de los negocios, comprendiendo los retos del emprendimiento femenino en contextos vulnerables. Así mismo, se detectó que el fortalecimiento empresarial se da en la medida en que mejoren sus redes de contacto, se capaciten, aprovechen las leyes de apoyo al emprendimiento, mejoren la gestión administrativa y financiera de sus negocios, entre otros aspectos importantes. Se concluye que empoderar a mujeres emprendedoras contribuye a la disminución de la pobreza, mejora su calidad de vida y la de sus familias.
Perfil idóneo en habilidades gerenciales para los gerentes de produccióndel sector manufacturero
El presente estudio se centra en la importancia de las habilidades gerenciales en las empresas modernas, especialmente en el sector manufacturero, destacando su influencia en la innovación y el desarrollo. El objetivo del trabajo de investigación es construir un perfil idóneo para gerentes de producción, con base en la teoría de habilidades gerenciales de Robert Katz. La investigación desglosa estas habilidades en subfactores e indicadores específicos, validando la importancia de manejar habilidades conceptuales, técnicas y humanas, según el nivel de gerencia. Las habilidades técnicas abarcan la administración de producción, el control de calidad y la seguridad industrial; las humanas, el trabajo en equipo, la comunicación efectiva y el liderazgo, y las conceptuales, un enfoque sistémico, la globalización y técnicas avanzadas de administración. Este trabajo identificó la capacitación como un mecanismo clave para mejorar las capacidades gerenciales, contribuyendo al desarrollo competitivo y sirviendo también como base para rediseñar los programas de estudios de ingeniería industrial, dando respuesta a las exigencias de un mercado altamente enfocado en la administración humana y respaldado por tendencias tecnológicas.
Habilidades gerenciales y emprendimiento: una revisión bibliométrica
Esta investigación adopta un enfoque mixto, combinando elementos cuantitativos y cualitativos. Se basa en el análisis de las citas bibliográficas para identificar patrones de colaboración, revistas relevantes, influencia de los investigadores y visibilidad de sus publicaciones. El objetivo de este estudio es realizar una revisión bibliométrica que dé una visión completa de la bibliografía académica sobre emprendimiento y habilidades gerenciales. Se hizo una búsqueda exhaustiva en la base de datos Scopus, en la que se encontraron 1997 publicaciones relevantes entre los años 1958 y 2023, de las cuales se seleccionaron 154 para el análisis bibliométrico utilizando el software VOSviewer. El análisis reveló que la mayoría de los autores hacen contribuciones únicas y transitorias, con solo un pequeño grupo que realiza múltiples aportes. Esta revisión proporciona una visión general exhaustiva sobre emprendimiento y habilidades gerenciales. Los resultados resaltan la importancia de continuar investigando y fomentar la colaboración entre investigadores
Evaluation of the results of the infant feeding program for Venezuelan migrants on the nutritional status of the participants
For the purpose of this research, the case of a 4-month child feeding project implemented by the NGO Tearfund, in the settlement commonly known as Villa Caracas in the neighborhood of La Ceiba in the city of Barranquilla, will be analyzed. In the words of Habicht et al (1999), "the purpose of the evaluation process is to relate impact and outcome data to intervention activities”. Considering all of the above, the research question of this paper is: What was the effect of the child nutrition project for Venezuelan migrants on the nutritional status of the participants? This will give the implementing organization inputs to make decisions regarding future projects and provides evidence on the effectiveness of these projects to the general public.
El turismo como dinamizador del desarrollo económico: una revisión mixta de la producción científica
Las actividades turísticas son catalizadoras de las dinámicas económicas en los territorios, pues responden a altas demandas en términos de insumos y mano de obra. En consecuencia, el turismo se ha consolidado como una agenda crucial asociada a los diferentes planes de desarrollo del país. El objetivo de esta investigación consistió en analizar los estudios sobre el turismo como dinamizador del desarrollo económico. Se hizo una revisión mixta de la literatura en la base de datos Scopus (2014-2024). El comportamiento de las publicaciones fue ascendente hasta el año 2022, con predominio de los artículos de investigación en el área de las ciencias sociales. Se identificaron cuatro líneas de investigación científica, los autores más representativos y los rangos promedios de citaciones en el área del objeto de estudio. Los resultados permitieron concluir que se trata de un campo relevante, con múltiples investigaciones y contribuciones significativas al desarrollo sostenible.